Ihr Weg zu uns
Ein strukturierter Bewerbungsprozess, der Ihnen hilft, sich optimal zu präsentieren und uns kennenzulernen. Wir begleiten Sie durch jeden Schritt und sorgen für Transparenz.
Unser Bewerbungsablauf im Detail
Bei soleridavion durchlaufen alle Bewerber einen fairen und strukturierten Prozess. Wir legen Wert darauf, dass Sie sich optimal vorbereiten können und genau wissen, was Sie erwartet. Jeder Schritt ist darauf ausgelegt, sowohl Ihre Qualifikationen zu bewerten als auch Ihnen die Möglichkeit zu geben, uns und unsere Arbeitsweise kennenzulernen.
Online-Bewerbung einreichen
Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen über unser Online-Portal. Achten Sie auf ein aussagekräftiges Anschreiben und einen aktuellen Lebenslauf.
Erste Bewertung und Rückmeldung
Unser HR-Team prüft Ihre Unterlagen sorgfältig. Sie erhalten innerhalb von 10 Werktagen eine erste Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.
Telefonisches Vorgespräch
Bei positiver Bewertung führen wir ein 20-minütiges Telefongespräch, um Sie besser kennenzulernen und offene Fragen zu klären.
Persönliches Interview
Das Hauptgespräch findet in unseren Räumen statt und dauert etwa 60 Minuten. Hier lernen Sie auch Ihr potentielles Team kennen.
Optimal vorbereitet ins Gespräch
Die richtige Vorbereitung macht den Unterschied. Wir möchten, dass Sie entspannt und selbstbewusst in unser Gespräch gehen. Deshalb teilen wir mit Ihnen, worauf es ankommt und wie Sie sich am besten präsentieren.
Recherche über soleridavion
Informieren Sie sich über unsere Finanzdienstleistungen und aktuelle Entwicklungen. Zeigen Sie echtes Interesse an unserem Unternehmen.
Praxisbeispiele vorbereiten
Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer beruflichen Laufbahn vor, die Ihre Kompetenzen in der Finanzanalyse unterstreichen.
Fragen an uns stellen
Überlegen Sie sich durchdachte Fragen zur Position, zum Team und zu Entwicklungsmöglichkeiten. Das zeigt Ihr Engagement.
Authentisch bleiben
Verstellen Sie sich nicht. Wir schätzen ehrliche Persönlichkeiten, die zu unserem Teamgeist und unseren Werten passen.
Zeitlicher Ablauf und Erwartungen
Transparenz ist uns wichtig. Hier erfahren Sie, wie lange die einzelnen Phasen dauern und wann Sie mit Rückmeldungen rechnen können. Planen Sie etwa 4-6 Wochen für den gesamten Prozess ein.
Bewerbungseingang und Erstprüfung
Nach Eingang Ihrer Bewerbung führen wir eine erste Bewertung durch. Dabei prüfen wir, ob Ihre Qualifikationen zu unseren Anforderungen passen. Sie erhalten eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
5-10 WerktageTelefonisches Kennenlernen
Bei positivem Eindruck vereinbaren wir zeitnah ein Telefongespräch. Hier können Sie Fragen stellen und wir lernen Ihre Motivation kennen. Das Gespräch ist entspannt und dauert etwa 20 Minuten.
1 Woche nach ZusagePersönliches Interview vor Ort
Das Hauptgespräch findet in unserem Büro in Bremerhaven statt. Sie lernen Ihren zukünftigen Vorgesetzten und Kollegen kennen. Wir besprechen konkrete Aufgaben und Erwartungen. Nehmen Sie sich etwa 90 Minuten Zeit.
2 Wochen nach TelefonatEntscheidung und Vertragsangebot
Nach dem persönlichen Gespräch treffen wir unsere Entscheidung. Bei einer Zusage erhalten Sie ein detailliertes Vertragsangebot mit allen Konditionen. Für Ihre Entscheidung haben Sie ausreichend Bedenkzeit.
1 Woche nach Interview